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회의는 금융 지주 그룹이 처음에 있었고 다양한 부문의 사업체가 여전히 건설되고 있어야합니다. Hualong Securities는 또한 올라 가기 위해 노력하고 있습니다. 모든 직원은 먼저 마음을 모으고 개발을 추구하며 국유 기업의 책임에 전적으로 놀아야합니다. 둘째, 운영에 중점을두고 효율성을 높이고 성과에 집중하며 비즈니스 관리를 강화해야합니다. 셋째, 우리는 문제를 찾고 해결책을 찾고 문제 인식을 강화하며 문제로 인한 문제를 해결하는 방법을 탐색해야합니다. 넷째, 우리는 행동이 있고, 책임을지고, 비즈니스 기술을 배우고, 행동 할 능력이 있으며, 책임을지는 용기가 있으며, 어려움을 겪을 때 결코 후퇴하지 않아야합니다. 다섯째, 우리는 모범을 보이고 가르치고 도움을 주어야합니다. 특히 모든 수준의 주요 간부들은 그들의 주요 역할에 전적으로 플레이해야하고, 계획, 견고하고, 기꺼이 일하고, 일을위한 좋은 분위기와 환경을 조성하는 능력이있는 재능 팀을 만들어야합니다. 7782_7956